Antoinette Heijnen

Als HR-adviseur hou ik het HR-beleid up-to-date en adviseer het MT over organisatieontwikkeling en alle personele zaken. Na 18,5 jaar bij een woningcorporatie te hebben gewerkt, is het voor mij een nieuwe sector maar door mijn affiniteit met ontwikkeling, wel een interessante!

ISSO zorgt niet alleen voor actuele kennis in de bouw- en installatiewereld, maar investeert ook in de kennis van het eigen personeel. Zo is bijvoorbeeld de TMA methode (talent motivatie analyse) geïmplementeerd. Als TMA-professional zie ik het als uitdaging om ook bij ISSO met deze mooie tool te kunnen werken, zodat iedereen het beste uit zichzelf kan halen.